Los analistas dependen directamente del jefe
de proyectos de un departamento informático y asumen la responsabilidad
técnica. Su trabajo consiste en:
Estudiar los encargos de aplicaciones para
Internet o de software nuevo.
Decidir cómo y con qué herramientas
informáticas se han de hacer.
Dar instrucciones a los programadores para que creen la aplicación.
A los profesionales del sector les gusta comparar
los departamentos de informática con la construcción de una casa;
el jefe de proyecto desempeña el papel de arquitecto; el programador,
el de albañil, y el analista, el de aparejador.
¿Qué formación
necesitan?
Las empresas quieren profesionales
de la informática, pero la titulación universitaria no resulta
imprescindible. Es más; el consejero delegado y jefe de proyecto
de la empresa de teleformación 9icta, Josep Macia, asegura que
las personas que han estudiado un módulo de Formación Profesional
se adaptan mejor al trabajo.
El CV del buen analista ha de tener:
Experiencia: lo m�nimo son cuatro años trabajando como
programador y analista programador, pero como apenas existen profesionales
que lleven tanto tiempo en Internet, algunos jóvenes se convierten
en analistas con tan sólo dos años de experiencia. El sector multimedia
supone también una puerta abierta a los analistas de otros campos
informáticos que quieren reorientar su carrera.
Conocimiento de análisis de aplicaciones y de los lenguajes
de programación. Se suele pedir Java, Javascript, HTML, SQL
y ASP, además de formación en diseño y análisis de software. En
los cursos superiores de ingenier�a informática se imparten algunas
asignaturas sobre estos campos, pero lo más recomendable es recurrir
a los cursos de formación continua.
Inglés. Se debe tener un nivel suficiente
para leer los manuales técnicos de los nuevos lenguajes de programación.
¿Qué cualidades
deben reunir?
Los expertos en recursos humanos insisten
en que la formación no lo es todo: una persona tiene que tener
pasta de analista. Hace falta:
Capacidad de comunicación para entender bien lo que el
cliente está pidiendo.
Capacidad de análisis para estudiar las diversas soluciones
a un problema y elegir la mejor.
Capacidad de liderazgo para coordinar al equipo de programadores.
Capacidad de adaptación a las nuevas tecnolog�as
Sentido de la responsabilidad para hacerse cargo de
los posibles errores en una aplicación.
Multifuncionalidad para asumir, si es necesario, tareas
propias del programador o del jefe de proyecto.
¿Qué perspectivas
laborales tienen?
Un analista con experiencia es uno de los
perfiles profesionales más buscados actualmente. Los sueldos
se sitúan, como m�nimo, en los 30.000 euros anuales, aunque todo
depende de la preparación y del talento personal.
Al atractivo económico hay que sumar las posibilidades
de ascenso. A veces, es probable que los analistas acaben convertidos
en jefes de proyecto.
© Laboris |